Wie man unbeholfene stille füllt

Wir alle wissen, wie es ist, wie es ist, wenn ein Gespräch stirbt, und die Leute beginnen in unbeholfener Langeweile zu fummeln. Es dauert nicht perfekte Menschen, um das Gespräch wieder wiederzubeleben, nur wenige vorbereitete Phrasen und eine Bereitschaft zu üben. Die wichtigsten Punkte sollen Fragen stellen, die detaillierte Antworten erfordern, lernen Sie das Interesse der anderen Person kennen und haben ein paar Fallback-Themen bereit. Wenn Sie sich bei einem kleinen Gespräch verbessern, werden Sie lernen, sich weniger ängstlich zu fühlen, wenn eine Pause passiert und es in einem anmutigen Ausgang aus dem Gespräch umdreht.

Schritte

Teil 1 von 4:
Halten Sie das Gespräch in Bewegung
  1. Bild mit dem Titel Fill Unbeholfene Silensen Schritt 1
1. Erfahren Sie einige grundlegende Eisbrecher. Sie brauchen keine weltweit-sprechenden Fähigkeiten, um ein gutes kleines Gespräch zu machen. Erinnern Sie sich einfach an ein paar einfache Fragen, die Sie verwenden können, um die Stille zu füllen:
  • Bitten Sie einen neuen Bekanntschaft "Also, wo kommst du aus??", "Woher weißt du (dein gemeinsamer Freund)??", oder "Was machst du zum Spaß??"
  • Aufholen mit einem Freund, indem Sie fragen "Wie läuft dein Job??", "Wie geht es deiner Familie?", oder "Hast du letztes Wochenende etwas Spaß gemacht??"
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    2. Denken Sie an Themen vor dem Zeitpunkt. Bevor Sie zu einem gesellschaftlichen Ereignis gehen, denken Sie an ein paar "gehe zu" Themen, um ein totes Gespräch zu sterben. Dies hilft Ihnen, die Stille zu füllen, damit Sie im Moment nicht für Worte klammern.
  • Menschen, die Ihr Interesse an einem Sport oder Hobby teilen, können die einfachsten Leute sein, mit denen Sie sprechen können. Sprechen Sie einfach darüber, was Sie interessant finden, ob es sich um das letzte Nachtspiel oder ein neues Häkelmuster handelt.
  • Wenn Sie mit Kollegen sprechen, denken Sie an ein Thema, das Sie alle von der Arbeit erkennen, aber das fühlt sich nicht an tun Arbeit. Gehen Sie für etwas unbeschwertes wie "Was denkst du über den neuen Mittagspause??"
  • Aktuelle Nachrichten, lokale Events und beliebte Bücher- und Fernsehsendungen sind alle guter Fallbackoptionen. Vermeiden Sie die Politik in Situationen, in denen Menschen nicht nach Debatten suchen.
  • 3. Fragen Sie offene Fragen, um die andere Person zu bekommen. Offene Fragen sind diejenigen, die mehr als eine mögliche Antwort haben, sodass sie wahrscheinlich die Person mehr dazu bringen, mehr zu sprechen, als eine Frage zu stellen, die zu einer kurzen Antwort führt. Versuchen Sie, die Person einige offene Fragen zu stellen, um das Gespräch zu erhalten.
  • Zum Beispiel, anstatt zu fragen, "wo haben Sie Ihre Freundin getroffen??"Sie könnten fragen:" Wie haben Sie Ihre Freundin getroffen??"Die zweite Frage könnte zu einer Geschichte über die Umstände, den Standort und die Menschen, die an ihrer Freundin beteiligt sind, zu einer Geschichte führen, während die erste Frage nur eine einzige Antwort anfordert.
  • Eine andere Möglichkeit, eine offene Frage zu stellen, besteht darin, eine "Ja" oder "Nein" -Frunde in eine Frage, die ausführlicher fragt, umzuwandeln. Zum Beispiel, anstatt zu fragen, "hat Ihnen Ihre High School gefallen??"Sie könnten fragen:" Was haben Sie an Ihrer High School gefallen??"
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    4. Vermeiden Sie flache Antworten. Mit einem einfachen antworten "Ja" oder "Nein" ist sicher, unbeholfene Stille zu schaffen. Vermeiden Sie es, Fragen zu stellen, die einfache Ja oder Nein antworten. Wenn Ihnen jemand eine dieser Fragen stellt, sollten Sie darauf hinzufügen, um das Gespräch zu behalten. Wenn Sie beispielsweise jemanden fragen, magst du Sport??"Sag nicht einfach" Ja "oder" Nein."Erklären Sie stattdessen Ihre Antwort und teilen Sie einige persönliche Informationen. Sie könnten so etwas sagen: "Ja, ich liebe es, Ski zu fahren. Ich war Skifahren, seit ich ein kleines Kind war. Einige meiner Lieblingsbeamten sind auf den Pisten. Welche Sportarten genießen Sie??"
  • Vermeiden Sie auch Konversationsstopper-Antworten, die einen Zeitraum am Ende des Gesprächs einsetzen. Wenn Sie beispielsweise über etwas amüsantes sprechen und Ihr Gesprächspartner sagt, "Ja, das war lustig!", antworte nicht mit "Haha, ja." Behalten Sie stattdessen das Gespräch um. Sie könnten so etwas sagen: "Es war sicher. Aber es war nicht so lustig wie diese einmal. Erinnerst du dich, wenn wir uns als Aliens anziehen??"
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    5. Den Druck ausziehen. Wenn Sie einen großen Druck auf sich selbst stellen, um das Gespräch zu halten, werden Sie Ihren Fokus vom tatsächlichen Gespräch ablenken. Seien Sie stattdessen anwesend und antworten Sie auf das, was die andere Person sagt. Seien Sie offen, um das Gespräch zu ermöglichen, in welchem ​​Pfad zu gehen, der es dauert. Im Zweifelsfall Atmen Sie tief ein und entspannen Sie sich. Ihre vorbereiteten Themen sind nur, um das Gespräch zu fließen. Wenn Sie zu neuen Fächern weitergezogen sind, sind Sie bereits erfolgreich!
  • Jeder kämpft gelegentlich mit unbeholfenen Schweigen. Versuchen Sie, keine große Sache daraus zu machen. Dies wird nur das Problem vergrößern, anstatt sie zu lösen.
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    6. Information allmählich teilen. Wenn Sie alles auf einmal erleben, wird das Gespräch wahrscheinlich nicht lange dauern. Setzen Sie stattdessen allmählich Informationen über sich selbst in das Gespräch ein und ermöglichen es Zeit für die andere Person, auch dazu beizutragen. Dies verlängert Ihr Gespräch und behalten Sie unbeholfene Stille auf ein Minimum.
  • Wenn Sie feststellen, dass Sie eine Weile über Ihren Job gesprochen haben, machen Sie eine Pause und fragen Sie die andere Person: "Was ist neu in Ihrem Job in diesen Tagen??"Dies ermöglicht es den Menschen, einen gleichen Beitrag zum Gespräch zu haben.
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    7. Sei freundlich. Dies wird die andere Person wohl fühlen und wird das Gespräch erleichtern. Stellen Sie sicher, dass Sie lächeln und respektieren, was die andere Person sagt. Akzeptiere sie und sie werden sich angenehmer fühlen und mit dir zu reden, was das Gespräch bewegt wird. Stellen Sie sicher, dass die andere Person beitragen lässt. Ein gutes Gespräch ist die Verantwortung von allen, nicht nur von Ihnen.
  • Validieren Sie, was die andere Person sagt, indem Sie einen Teil davon wiederholen. Wenn sie Ihnen von der Krankheit ihrer Tochter erzählt haben, könnten Sie beispielsweise sagen: "Es tut mir so leid, dass sie sich so fühlt. Die Grippe ist das Schlimmste! Ich erinnere mich, wann mein Sohn es hatte."Dies zeigt, dass Sie zugehört haben, und dass Sie sich interessieren, und es bleibt das Gespräch, das sich bewegt.
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    8. Nehmen Sie einen anmutigen Ausgang. Gespräche dauern nicht für immer, und es besteht keine Notwendigkeit, ein Ende zu schämen. Wenn Sie oft in sinnlosen Gesprächen stecken oder sich unbeholfen fühlen, sich auf Wiedersehen zu sagen, denken Sie an ein paar Möglichkeiten, sich mit ihnen zu bewegen und zu üben:
  • Auf einen Bekannten in der Öffentlichkeit stoßen: "hallo Jenny! Du siehst super aus. Ich bin in einer Eile, aber ich sehe dich später, ja?"
  • Kurzes Gespräch per Telefon oder Text: "Okay, ich bin froh, dass wir ausgearbeitet haben (der Zweck des Gesprächs). Sprich bald wieder mit dir!"
  • Langes Gespräch bei einem gesellschaftlichen Ereignis: "Wow, ich habe es wirklich genossen (dich kennenzulernen / wiederherstellen). Ich werde ein bisschen mischen."
    • Teil 2 von 4:
    Sich selbst projizieren
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    1. Sprechen Sie über Ihre Leidenschaften. Wenn Sie begeistert und stolz sind, was Sie tun, werden andere Personen auf diese Leidenschaft antworten. Sprechen Sie über persönliche Erfolge oder Ziele, die Sie einzigartig machen und Ihrer Persönlichkeit Einsicht geben. Wenn Sie beispielsweise mit einer Gruppe von Outdoor-Enthusiasten zusammen sind, können Sie etwas sagen, "Ich war ein Rock, das dieses letzte Wochenende kletterte, und auf einen 5.9 ohne Beta!" Sie werden entweder interessiert oder fragen, was ein 5 ist.9 ohne Beta ist!
    • Vermeiden Prahlerei über wettbewerbsfähige Themen oder mit anderen Menschen vergleichen. Konzentrieren Sie sich auf Ihre persönlichen Ziele und wie Sie es erreichen, dass Sie sich fühlen.
    • Taktvoll über Themen sein Die andere Person kann empfindlich sein. Sprechen Sie nicht über Ihren großen Urlaub an jemanden, der sich keinen leisten kann, oder prahlen Sie mit Ihrer erfolgreichen Ernährung, um jemanden zu kämpfen, der sich an Gewicht verliert.
    • Wenn Sie Ihre Leistungen nicht gut feiern, fragen Sie einen Freund oder ein Familienmitglied, das stolz auf Sie ist, Ihnen Ideen zu geben.
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    2. Eine Geschichte erzählen. Teilen Sie während einer Pause neue Informationen über sich in Form einer unterhaltsamen Geschichte. Sie könnten so etwas sagen: "Die lustigste Sache ist mir die andere Nacht passiert."Dann teilen Sie ein unvergessliches Erlebnis, das Sie hatten. Vielleicht waren Sie kürzlich aus Ihrem Haus gesperrt und mussten einen Weg finden, um hereinzuführen. Eine gute Geschichte wird die andere Person engagieren und das Gespräch weiter nehmen.
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    3. Sei zuversichtlich. Sie haben etwas Wertvolles, um zu jedem Gespräch beizutragen. Sie haben eine einzigartige Perspektive, die andere gerne hören würden. Stellen Sie sicher, dass Sie sich Ihrer Wichtigkeit in jedem Gespräch bewusst sein und Ihnen die Erlaubnis geben, mitzuteilern, wie Sie passen. Letztendlich lässt sich ein gutes Gespräch die Menschen miteinander teilen. Sei du selbst, um eine echte Verbindung herzustellen und unangenehm zu vermeiden.
  • Nehmen Sie eine Chance und teilen Sie etwas, das Ihnen sehr sinnvoll ist. Sie könnten zum Beispiel über ein wichtiges Ziel sprechen, das Sie haben, beispielsweise den Wunsch, einen Marathon auszuführen. Auch wenn die andere Person nicht bezieht, lernen sie Sie besser kennen, und Sie können etwas über etwas erfahren, das sie erfüllen können.
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    4. Ein Kompliment. Dies ist immer eine sichere Wette, solange es angemessen ist. Zum Beispiel könnten Sie so etwas sagen: "Ich wollte Ihnen sagen, dass ich Ihr Hemd wirklich mag. Wo hast du es bekommen?"Dies könnte das Gespräch in eine andere Richtung bewegen, während die andere Person sich gut fühlt.
  • Halten Sie sich an, um die Persönlichkeit oder Erfolge einer Person zu ergänzen, wenn Sie versuchen, ein kleines Gespräch zu machen. Speichern Sie die physischen Komplimente für flirtend.
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    Das Thema wechseln. Es ist vielleicht nicht, dass Sie nicht mehr von den Dingen mehr laufen, nur dass das Thema des Gesprächs abgespielt wurde. Nehmen Sie das Gespräch in eine andere Richtung, indem Sie über die Nachrichten oder das Wetter oder das Wetter oder Ihr Lieblingsbuch sprechen - alles, um sich vom vorherigen Gespräch abzubrechen. Wenn es keinen offensichtlichen Übergang gibt, machen Sie einfach Ihre eigenen:
  • "Ich weiß, dass das nicht verwandt ist, aber ich erinnerte mich gerade - jemand sagte, du wusstest Joel. Wie ist das passiert?"
  • "Zurück zu dem, was Sie früher gesagt haben - Sie haben einen Hund, richtig? Welche Rasse ist er??"
  • Wenn es Ihnen nichts ausmacht, schrullig zu sein, bringen Sie etwas aus dem Blauen heraus: "Also, was ist der seltsamste Ort, den Sie je gewesen sind?" Dies funktioniert am besten in casual Contexts, mit Menschen, die sich selbst genießen.
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    6. Finden Sie etwas, das nicht bedrohlich ist, zu kommentieren. Ein guter Weg, dies zu tun, ist, eine Erklärung der Beobachtung darüber zu machen, wo Sie sind. Zum Beispiel könnten Sie während einer Pause sagen, "Wow, schauen Sie sich dieses Gemälde dort an! Ich würde gerne so malen können. Bist du überhaupt künstlerisch?"
  • Wenn Sie zusammen eine Mahlzeit haben, können Sie etwas über das Essen sagen: "Ist es mir oder ist das der beste Salatplatz in der Stadt?" Das bricht nicht nur das Schweigen, sondern wenn sie als Frage aufwirft, gibt es Ihrem Gesprächspartner eine Chance, dies zu antworten.
  • Machen Sie einen lustigen oder faszinierenden Kommentar zu einem unbelebten Objekt: "Ich habe gehört, dass diese Dielen ursprünglich Teil des Winchester-Hauses waren. Der Besitzer dieses Gebäudes war ziemlich exzentrisch, wissen Sie."
    • Teil 3 von 4:
    Hören und reagieren
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    1. Den allgemeinen Ton finden. Manchmal sind unbeholfene Stille das Ergebnis eines unangemessenen Kommentars. Wenn Sie nicht sicher sind, ob die Person Ihr rasentes Gefühl von Humor schätzen wird, halten Sie sich an den Witz, bis Sie zuversichtlich sind, dass es gut angenommen wird.
    • Um den Ton zu finden, versuchen Sie, das Gespräch ein bisschen mit einem Pendelkommentar einzudrücken und zu sehen, wie die Leute reagieren. Wenn Sie beispielsweise die Politik diskutieren möchten, könnten Sie etwas sagen: "Dies hat sich sicher ein interessanter Wahlen gewesen."Vielleicht geben sie einige ihrer Ansichten offen, und Sie können eine Vorstellung davon bekommen, ob sie Ihren Witz über einen Kandidaten schätzen würden oder daran beleidigt sein.
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    2. Hören Sie Ihrer Bekanntschaft sorgfältig an und antworten Sie entsprechend. Wie bei jedem guten Gespräch ist der größte Schlüssel zu hören. Wenn sie auf Ihre Frage mit einer kurzen, flachen Aussage, wie z "Ja," oder "Nee," Dies könnte darauf hindeuten, dass sie nicht sehr angenehm, über dieses spezielle Thema zu reden. Sprechen Sie stattdessen über etwas, das Sie wissen, dass sie interessiert sind. Zum Beispiel "Ich habe gehört, dass Sie Ihr Hockeyspiel die andere Nacht gewonnen haben. Ich würde gerne davon hören."
  • Achten Sie auch auf ihre Körpersprache. Wenn sie ihre Arme überqueren oder nervös zappeln oder nach unten schauen, könnten sie mit dem Thema unangenehm sein. Dies sind wertvolle Hinweise, um Ihnen zu sagen, dass Sie mit einem anderen Thema weitergehen können.
  • Wenn sie nicht zu viel Informationen geben, vielleicht schüchtern. Versuchen Sie, ein wenig tiefer zu untersuchen und zu sehen, ob sie sich öffnen. Zum Beispiel sagen Sie, dass Sie fragen, "Warst du diesen Film??" und sie antworten einfach, "Nee." Jetzt können Sie sie fragen, was es war, dass sie es nicht mochten. Die Handlung? Die Punktzahl? Es gibt Ihnen mehr Möglichkeiten, das Gespräch neu zu starten und sie besser kennenzulernen.
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    3. Finden Sie einen Link zwischen den früheren Konversationsthemen. Wenn Sie ein gutes, multi-themisches Gespräch hatten und eine Mauer getroffen haben, schauen Sie sich zurück und fragen Sie, wie Sie über Katzen gesprochen haben, wenn Sie tatsächlich ein Gespräch über lokale Restaurants begannen. Sie könnten so etwas sagen, "Wie haben wir uns in einer Diskussion über Restaurants zu Katzen bekommen??" Vielleicht ist die Hauptverbindung zwischen diesen Themen eine gemeinsame Bekanntschaft, die Sie vor kurzem in einem Film waren. Dies könnte ein lebendiges Gespräch über Filme und TV-Shows füllen, was schließlich zu Büchern oder Musik führt.
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    4. Auf früheren Aussagen bauen. Dies ist ein natürlicher Weg, um eine Stille zu füllen. Wenn Sie den gießenden Regen erwähnt haben, und Ihr neuer Begleiter ist besorgt über seinen Hund, um ihn krank in kaltem, nassem Wetter zu erhalten, ist dies eine großartige Möglichkeit, das Gespräch entlang zu bewegen. Jetzt können Sie einige Zeit damit verbringen, über Hunde zu sprechen, was wahrscheinlich zu einem anderen Thema führen wird. Indem Sie mit dem aktuellen Subjekt gemeinsamer Masse finden und zusätzliche relevante Informationen hinzufügen, wird das Gespräch fortgesetzt.
  • Denken Sie im Falle einer langen Pause an etwas, von dem Sie bereits über- oder zu früheren Gesprächen gesprochen haben, und gehen Sie von dort aus. Sie können zum Beispiel eine Stille mit füllen, "Letztes Mal haben wir gesprochen, Sie haben ein neues Projekt erwähnt, an dem Sie gearbeitet haben. Ich wollte Sie danach fragen."
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    5. Stellen Sie Fragen zu Hobbys und Interessen der Person. Die Leute lieben es, darüber zu reden, was sie mögen! Dies ist eine großartige Möglichkeit, sie besser kennenzulernen und das Thema im Falle einer Pause positiv zu ändern. Dies wird auch zukünftige Gespräche weniger umständlich machen, während Sie zwei davon über die Interessen des anderen lernen.
  • Um beispielsweise über ihre Kinder zu sprechen, könnten Sie fragen: "Was ist neu mit Carli in diesen Tagen??"
  • Sie könnten sie auch nach einer Reise fragen, wie sie genommen haben, wie "Ich habe gehört, dass Sie letzten Monat nach Oregon gegangen sind. Was hast du dort gemacht? Ich wollte schon immer besuchen."
    • Teil 4 von 4:
    Umgang mit Unbeholfenheit
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    1. Akzeptiere die stille. Nur weil es eine Pause im Gespräch gibt, heißt das nicht, dass es unbeholfen sein muss. Vielleicht denkt die Person, bevor Sie antworten, oder vielleicht gibt es einfach eine natürliche Pause. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um sich auf andere Weise herzustellen, beispielsweise durch Augenkontakt oder einfach nur mit der Person anwesend. Stille muss nicht unbeholfen sein. Es kann neben Worten auf andere Weise gefüllt werden.
    • Wenn jemand zum Beispiel etwas mit Ihnen etwas geteilt hat, ist ein Familienmitglied schlecht, anstatt zu versuchen, die richtigen Worte zu finden, geben Sie ihnen eine Umarmung. Dies zeigt, dass Sie sich interessieren und noch mehr als Worte sagen können.
    • Stille mit jemandem teilen, wenn sie nichts anderes zu sagen haben, ist auch ein guter Weg, um ihnen Platz für eine emotionale Antwort zuzulassen.
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    2. Identifizieren Sie die Quelle. Es gibt im Allgemeinen etwas, das das unbeholfene Schweigen verursacht hat. Wenn Sie die Ursache erkennen, können Sie die Stille leichter füllen können. Vielleicht hat jemand etwas gesagt, das die andere Partei unangenehm gemacht hat. Vielleicht haben Sie engere Ansichten über etwas und vermeiden Konflikte. Vielleicht haben Sie einfach nicht so viel gemeinsam, um darüber zu sprechen. Je nach Situation können Sie entsprechend reagieren und vorwärts bewegen.
  • Wenn Sie etwas gesagt haben, das die andere Person unangenehm gemacht hat, können Sie sich einfach entschuldigen, indem Sie etwas wie sagen, "es tut mir leid, das war unort."Bewegen Sie dann das Gespräch in eine neue Richtung.
  • Wenn Sie mit der anderen Person nicht viel gemeinsam haben und Ihre gemeinsamen Interessen erschöpft haben, könnte das Schweigen Ihnen sagen, dass es Zeit ist, zu gehen. Entschuldigen Sie sich anmutig, indem Sie etwas sagen, wie "Ich muss jetzt donnig gehen. Pass auf."
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    3. Den Moment anerkennen. Dies funktioniert am besten, wenn das Gespräch von jemandem angehalten wurde, etwas, das etwas peinliches, unhöfliches oder zwangslustiges sagt. Wenn Sie beispielsweise weitermachen und darüber, wie viel Sie Schach hassen, und die andere Person sagt dann: "Oh, es ist mein Lieblingsspiel. Ich bin eigentlich ein Großmeister."Sie könnten so etwas sagen:" Nun, ich glaube, wir werden nicht bald Schachpartner sein!"Dann wechseln Sie den Vorlage in einen Bereich der Gemeinsamkeit. Sie könnten fragen, welche anderen Spiele sie mögen.
  • Oder wenn Sie mit einem Freund sprechen und ihnen gestern Abend von Ihrem tollen Datum erzählen, und sie reagieren mit dem Datum, an dem sie heute Abend haben, und Sie entdecken, dass Sie beide mit derselben Person datieren, die Stille wird so dick sein Sie könnten es mit einem Messer schneiden. Einfach sagen "Peinlich!" In einer lustigen Stimme, um die Spannung zu diffundieren.
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    4. Eine Tätigkeit finden. Wenn Sie entscheiden, dass Sie die Person genießen, mit der Sie sprechen, aber aus welchem ​​Grund auch immer das Gespräch gesteckt ist, schlagen Sie etwas vor, das Sie zusammenhalten können. Wenn Sie zum Beispiel auf einer Party sind, könnte es so einfach sein, dass er zum Ad-hoc-Grußkomitee für Neuankömmlinge wird, oder Sie könnten sich freiwillig für eine Weile als Barkeeper sein. Vielleicht erstellen Sie sogar einen Signatur-Cocktail und nennen Sie ihn nach beiden von Ihnen!
  • Wenn Sie mit jemandem ein Datum oder eins eins sind, schlagen Sie einen Spaziergang oder einen Schneeball-Kampf vor, oder einige andere Aktivitäten können Sie im Moment beide tun.
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    5. Vermeiden Sie unangenehme Verhaltensweisen. Die Fokussierung auf etwas anderes als Ihr Gesprächspartner ist ein sicherer Weg, um sie unangenehm zu machen und der Unbeholfenheit hinzuzufügen. Nehmen Sie zum Beispiel nicht Ihr Telefon aus und starten Sie, um nach Nachrichten zu suchen. Sie werden sich nicht nur unwichtig anfühlen, sondern könnten sogar gehen! Finden Sie produktive Wege, um sich mit der Stille umzugehen, die Sie beide beinhaltet. Wenn Sie wirklich die Notwendigkeit des Anzeigens Ihres Telefons empfinden, können Sie die andere Person einbeziehen, indem Sie ihnen einen kurzen Videoclip zeigen oder ein Lied mit ihnen teilen. Dies kann ein neues Gespräch auslösen.
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    6. Wissen, wann sie aufhören soll. Wenn das Gespräch nicht aus irgendeinem Grund passiert und in einer Situation, die es erlaubt, lächelt, lächelt und sagen "Bitte entschuldige mich," und gehen weg. Finden Sie einen Freund, um miteinander zu sprechen oder einfach nach draußen zu gehen und frische Luft zu bekommen.
  • Wenn Sie an einem Datum sind und einfach nicht mit der Person verbunden sind, nennen Sie es eine Nacht. Sage so etwas wie, "Nun, ich sollte wirklich gehen. Ich habe viel, ich muss heute Abend fertig werden, aber danke zum Abendessen."

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    Tipps

    Lernen Sie durch Versuch und Fehler. Sie müssen nicht jedes Mal ein perfektes Gespräch haben. Versuchen Sie, jedes Mal zu verbessern, wenn Sie ein Gespräch haben.

    Warnungen

    Zwinge es nicht. Wenn das Gespräch einfach nicht gut läuft, haben Sie wahrscheinlich keine ganze Menge mit der anderen Person gemeinsam. Das ist ok. Entschuldigen Sie sich einfach und finden Sie jemanden, mit dem Sie mithalten.
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